компанииБлоги
Блоги
Off-line версия портала Указка
Образовательный портал
 
РУБРИКАТОР
ДОШКОЛЬНЫЕ
УЧРЕЖДЕНИЯ
ШКОЛЫ
КОЛЛЕДЖИ,
ТЕХНИКУМЫ,
УЧИЛИЩА
ВУЗЫ
ЯЗЫКОВЫЕ ШКОЛЫ
ОБРАЗОВАНИЕ
И РАБОТА ЗА РУБЕЖОМ
ТВОРЧЕСТВО И ДОСУГ
СПОРТ
КУРСЫ, ТРЕНИНГИ
РЕПЕТИТОРЫ
АВТОШКОЛЫ
ФОТОКОНКУРСЫ
ТЕСТИРОВАНИЕ
ФОРУМ
КАРТА САЙТА
БЛОГИ
СТАТЬИ
ССЫЛКИ
КОНТАКТЫ
 
Зачем нужен диплом?
не нужен, ненавижу учиться
не нужен, просто нравиться учиться
для устройства на работу
для спокойствия родителей
для личного самоудовлетворения
для того чтобы быть умным
другое

 
 
Рейтинг@Mail.ru
 
 
 
 

Вернуться назад

01 января 2018

Корпоративное изучение английского языка

Бесспорно, английский язык играет важную роль в современном мире. Работа с иностранцами, использование в исследовательской деятельности работ английских и американских учёных, переговоры с представителями зарубежных организаций-партнёров, чтение иностранных книг в оригинале, заказ номера или покупка продуктов во время путешествия в другие страны — всё это требует знания английского языка. Поэтому многие компании пользуются услугами школ изучения иностранного языка для корпоративных уроков. 
 
Если вас интересует корпоративный английский язык, то вам будет интересно узнать о школе «Bridge to English» в Москве, специализацией которой является организация и проведение корпоративных курсов английского языка. В школе работают опытные преподаватели, которые на высшем уровне знают английский язык и владеют навыками обучения языку. На официальном сайте школы www.bt-english.ru возможно узнать более подробную информацию и записаться на бесплатный урок. 
 
В чём же преимущество такого вида занятий?
 
1. Компания может позабыть об услугах переводчика, так как сотрудники будут знать английский и смогут самостоятельно переводить документа.
 
2. Давно доказано, что изучение чего-либо в группе куда лучше индивидуальных занятий. Человек видит прогресс своих товарищей по работе и стремится догнать и обогнать их. Кроме того, коллеги будут учиться не только на своих, но и на чужих ошибках.
 
3. Начальнику можно будет отслеживать посещение сотрудниками организации уроков, прогресса и хвалить тех, кто занимается наиболее эффективно. Тогда будет поддерживаться соревновательное настроение внутри коллектива и изучение иностранного языка ускорится.
 
4. Компания-клиент сама будет выбирать место и время, которое подойдёт каждому сотруднику. Местом проведения уроков может стать кафе, находящееся поблизости, класс языковой школы или же офис компании. Коллегам не придётся ездить куда-то далеко, что сэкономит и их время, и деньги, особенно учитывая гигантские пробки.
 
5. Если начальник задал срочную работу, то занятие можно перенести или вовсе убрать. Так организация не потеряет деньги, а сотрудникам не нужно будет волноваться, что они пропускают урок или сильно опаздывают.

Добавить отзыв

Ваше имя:


Сколько будет 26 - 9?


Ваше мнение:


Вернуться назад

     

123